ردیف | سال | تعداد کارکنان | تعداد کارکنان تحصیلات عالی |
---|---|---|---|
1 | 1384 | 452 | 77 |
2 | 1385 | 434 | 82 |
3 | 1386 | 435 | 82 |
4 | 1387 | 408 | 85 |
5 | 1388 | 390 | 89 |
6 | 1389 | 388 | 117 |
7 | 1390 | 393 | 159 |
8 | 1391 | 376 | 175 |
9 | 1392 | 382 | 225 |
10 | 1393 | 368 | 246 |
11 | 1394 | 426 | 319 |
12 | 1395 | 426 | 326 |
در این داشبورد، اطلاعات جامع و کاملی از نیروی انسانی شاغل در شرکت برق جنوب کرمان فراهم شده است که از سالهای 1395 تا 1384 جمعآوری شدهاند. این دادهها با دقت بالا برای استفاده شما تهیه و تنظیم شده است تا تصمیمگیری شما را دقیقتر و مؤثرتر واقع کنند.
بر اساس آخرین آمار ما بیشترین نیروی انسانی شاغل در شرکت برق جنوب کرمان مربوط به سال 1384 است.
شرکتهای ساختمانی و عمرانی: برای پروژههای ساخت و ساز که نیاز به مشاوره و خدمات برقرسانی دارند.
صنایع تولیدی و کارخانهها: برای نگهداری و بهبود سیستمهای برق صنعتی و جلوگیری از قطعی برق که میتواند به تولید آسیب برساند.
شرکتهای مخابراتی و اینترنت: جهت اطمینان از تأمین پایدار برق برای تجهیزات مخابراتی و سرورها.
شرکتهای کشاورزی: به ویژه در زمینه تامین برق برای سیستمهای آبیاری، گلخانهها و تجهیزات کشاورزی.
مراکز درمانی و بیمارستانها: برای اطمینان از عملکرد مداوم تجهیزات پزشکی و عدم قطعی برق در مواقع اضطراری.
مراکز آموزشی و دانشگاهها: جهت نگهداری و بهینهسازی سیستمهای برقرسانی برای آزمایشگاهها، کلاسها و تجهیزات آموزشی.
شرکتهای خدمات عمومی و شهری: مانند مترو، اتوبوسرانی و سیستمهای حمل و نقل که نیاز به تأمین برق پایدار دارند.
تاسیسات و زیرساختهای انرژی تجدیدپذیر: برای نصب و نگهداری از سیستمهای خورشیدی و بادی.
شرکتهای فناوری اطلاعات و مراکز داده: برای تامین برق سرورها و سیستمهای پشتیبانی فنی.
مراکز خرید و مجتمعهای تجاری: جهت اطمینان از عملکرد بهینه و بدون قطعی سیستمهای برقی و روشنایی.
نیروگاهها و ایستگاههای برق: برای نگهداری و تعمیر تجهیزات برقرسانی و ارتقاء کارایی سیستمها.